1.不能问囊中何物、不能接触雇主宝眷、不能中途讨赏。

2.理大毕业生的实用价值,更被雇主视为同侪之冠。

3.这样的情形使得雇主及仲介业者得以大胆地剥削移民劳工.

4.伊娃上前和她的雇主说话,但他不耐烦地不理睬她.

5.罢工者与雇主之间的这场长期斗争尚未结束。

6.那就是雇主不愿意雇佣工人。

7.把你的简历丰富并向以前的雇主讨取经验。

8.即使在工会力量薄弱的私营部门，雇主对奥巴马政府支持工会的政策也是忧心忡忡，担心它使本部门更加工会化，由此产生更高的劳动力成本。

9.终于,在外部申讨犹如雨点般毫不留情地落下来的时候,其中某只狗腿就慌了神了,张着嘴巴刚想与‘雇主’划清界限,突然,就听旁边传来一声暴喝:“闭嘴!”。

10.MSN屏蔽掉老早就行不通了，这只会是雇员和雇主的关系更加恶化。

11.今年六月,特区政府进一步推出“优秀人才入境计划”,容许具有资格的人才不必先有雇主聘用便可先来港居住。

12.该报酬不是由该雇主在中国境内的常设机构或固定基地所负担的。

13.他们与雇主达成的协议是他们在工资方面降低要求,但每周工时要缩短.

14.也就是说我从小到大填惯的有年龄籍贯性别民族、本人成分家庭成分、何时入团入党、何年何地受过何种处分的表格,若在美国,雇主就等着上法庭了。

15.福不双至祸不单行,得知李春华的腿骨折后,他的两个雇主孙文祥、钱富龙却百般推脱责任,无奈之下李春华只好将他们一并告上了法庭。

16.雇主要求他们获得遗迹中间的一件魔法物品,其余的战利品和任务奖励则五五分成,这是伊尔洛与奥妮莎据理力争之后达成的妥协。

17.由雇主签发的准假信，其中包含以下信息：申请人的姓名、职位、目前薪金。

18.研读同一个雇主的其他招聘广告。

19.雇主们用不同的叫法称呼他们"y一代"或"千禧一代"但一致认为，他们是有史以来最骄纵的雇员，目空一切。

20.与其他任何一个有键盘的人相比，博客都不该有更多的自由令他人受损，但雇主们应该认识到，装聋作哑才是真正的勇敢。

21.若您选择在职，自由业，无业，或退休，请提供现今或前雇主。

22.麦克伊萨克对大型雇主和小型雇主做了另一种区分。

23.工业伤亡权益会总干事陈锦康表示,该会社工及职员陪同家属与雇主商讨善后安排,双方初步达成共识,雇主承诺支付恩恤金。

24.注册主任DougScrima称，雇主和研究生院校欣赏这些评价资料，也被称作叙述。

25.在杀手行业中,绝对是顶儿尖儿的金字招牌!只要雇主找到“悦来客栈”。

26.你现在及前任雇主都会给你写推荐函吗？

27.但是实行起来要小心：你的雇主面临棘手的财务困境，他可能正在寻找任何合理的理由来裁员，甚至冒着被起诉的风险。

28.在政策制定和实施中,吸收雇主和工会组织共同参与.

29.“假文凭”，假学校的证书可能不会被接受。但是，正规学校的学位证书对雇主来说和传统的证书并无区别。

30.雇主站了起来，把他的手伸给我。

31.法院让雇主将雇员薪金中的一部分拿来付还欠法院债的命令。

32.而且雇主们在招聘中仍然非常谨慎和挑拣.

33.你不擅理财、杂乱无章又懒惰，什么雇主会要你呢？

34.商报记者周舒曼实习生黄乾重庆商报讯在雇主家搞水电装修时,看见隔壁家阳台门敞开,装修水电工人心起贼念,潜入了邻家盗走现金万余元。

35.本部分就雇主责任制度基本问题的阐释，为后面论述雇主责任中的职务行为起到了铺垫的作用。

36.美国雇主最头疼的依然是招聘工程师，能源行业已经注意到日渐老龄化的劳动力对新能源开发能力的影响。

37.雇主和罢工者在工资问题上相持不下.

38.的确，我们的雇主品牌调研报告显示，中国本地人才认为沃尔玛作为的雇主吸引力不亚于当地公司。

39.这一次的雇主是个容貌美丽但是打扮古怪的女人，这样的人他见过的太多。

40.整只小队中,最适合站哨得便是杨真和赵清颜了,以赵清颜的身份,杨真的雇主加表姐,便是她要站哨,杨真也不会同意。

41.“我们深陷高校毕业生为大学升学率的合作经营中，”使得学士学位不再是雇主的成就筛选措施。

42.劳工领域的律师们说，欧司朗公司作为一个负责的跨国公司，可能是这个危险行业内最好的雇主了，而在那些中国人所拥有的工厂里条件常常要差得多。

43.诸如英国全国工作年限论坛这样的机构像雨后春笋般出现了，敦促雇主终止让管理人员长时间加班的做法，而采取能适应家庭生活的工作方式。

44.图纸“系指附录中所列雇主的工程图纸，以及对此类图纸的任何变更。

45.申请人父母各自的雇主使用印有公司抬头信笺出具的雇佣证明信原件，注明父亲或母亲的职务、收入和起聘日期。

46.不会。但是当你收到确认信的时候，你会收到寄给你雇主的副本。

47.虽然联邦法律并没有明文禁止差别对待有犯罪记录者，但均等就业机会委员会就制定过相关的指导方针，其中规定了雇主应如何使用这些记录。

48.雇员的平均年龄只有31岁，素以“长时间工作来增加他们在公司的股份价值”而闻名，公司被列为“中国最佳雇主之一”。

49.雇主对有企业热情的应聘者比单寻找薪津的有更多的兴趣。

50.商报记者周舒曼实习生黄乾重庆商报讯在雇主家搞水电装修时,看见隔壁家阳台门敞开,装修水电工人心起贼念,潜入了邻家盗走现金万余元。