1. 领导者重视什么，就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到，然后告诉他的员工按时上班多么重要，我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。

2.159, 其于政治和文学方面都主张革新，既是范仲淹庆历新政的支持者，也是北宋诗文革新运动的领导者。

3.140, 由于我们是中华民国的公民,我们选择自已的领导者.

4. 做为一个好的企业领导者，应当把职工的利益放在首位，经常听取职工对企业大事和领导者的批评和建议，择善而从，闻过而改，多为企业为职工做实事，取得职工的信任和理解。

5.80, 动乱之后,人民需要休养生息,这是每个领导者都要认真考虑的大问题。

6.10, 由于说话一定要老实，所以一个好的领导者不能随意滥用奖赏和表扬，我会特别小心地对待我对员工所承诺的事情。

7. 戒骄傲，这对领导者是一个原则问题，也是保持团结的重要条件。

8. 作为一名领导者之外，大众眼中的他还是一个关心体贴的老师以及富有耐心的朋友。

9.145, 我们的商场坚持提供整体低价商品，并成为每天低价领导者，决不允许有比我们更低的售价。

10.149, 金铉金宇中是一个非常流行的韩国男子组合SS501的领导者。

11. 领导者的唯一定义就是其后面有追随者。一些人是思想家，一些人是预言家，这些人都很重要，而且也很急需，但是，没有追随者，就不会有领导者。

12. CAT的泵?是一种创造性的和创新的高压泵的设计和定制设计的抽水系统的领导者，提供真正价值的市场。

13.47, 领导者的角色：在人民面前是公仆，在工作面前是表率，在腐败面前是利剑。

14. 我们的指导员外柔内刚,是一个很受战士们爱戴的领导者。

15. 一流领导者统一员工的思想，二流领导者统一员工的行动，三流领导者统一员工的形象。

16. 真正的领导者要勇于承担责任,上推下卸可不是干部的作风。

17. 领导者不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发团队产生一定包袱，并朝目标勇往直前。

18.具有战略头脑的美信强领导者，有富有朝气，团结协作的美信强团队。

19. 领导者的责任，归结起来，主要地是出主意，用干部两件事。

20.155, 【稻盛和夫：成功领导需要的五大素质】稻盛和夫说：真正的领导者应该是“以大爱为根基的反映民意的*裁者”，只有这样的领导人，才是在混沌纷乱的时代开辟生路，带领团队成长的真正的领导者。领导者必须具备真正的勇气，对团队进行严格的指导，统率团队向前奋进。稻盛和夫

21. 我们的商场坚持提供整体低价商品，并成为每天低价领导者，决不允许有比我们更低的售价。

22.171, “过去，反垄断部门曾是高科技产业执法工作的领导者，我相信我们将再次继承这一衣钵，”她说。

23. 如果我开始追逐奢华的生活，那么只会让其他人跟风。作为领导者，树立榜样很重要。

24. 总之她明白在自己的办公室里她是高高在上颐指气使的，略带些专横和强硬的领导者形象。

25.128, 在现实中，领导者并不总是给工作做出最好贡献的人，而是那些他们的建议最先被听到及听到次数最多的人。

26.79, 所有的规矩都是领导者制定的;所有的规矩又常常是领导者破坏的。制定规矩时，领导者要的是秩序;破坏规矩时，领导者讲的是“创新”。所以，正确的一面就总是在领导者那边。

27. 领导者应该常常保持自省的姿态和心态。

28.174, 凭借美国硅谷技术，多普达以其强大的自身优势逐渐成为中国无线数据通讯产品和移动通讯服务的领导者。

29. 透明度可以造就一个团队，但是领导者们通常对此心存危惧。

30.157, 各种研究报告不断指出，我们对领导者的特质不应持有过于僵固或机械式的看法。

31.59, 起义的领导者不是饱学之士。

32. 最后，与以价值为本的领导理论的差异之处在于，以价值为本的领导者更多地通过思想意识领域来振奋人心，依靠下属对领导者价值观的坚定共享和强烈认同。

33.189, 因了领导者的不对等不交流不公开不透明,因了领导者人自为政人亡政息主观随意,才有了“还是制度靠得住些”。

34.伟大的公司、伟大的组织之所以伟大，不仅仅因为他们所具备的能力，还因为他们的个性……

35. 我们有受人拥戴、具有战略头脑的美信强领导者，有富有朝气，团结协作的美信强团队。

36. 起义的领导者不是饱学之士。

37.71, 实施科教兴国的战略,必须要有与时俱进的人才管理机制,领导者一定要做到唯才是举,知人善任。

38. 最容易使人上当受骗的言听计从、唯唯诺诺的人：我宁愿用那种脾气不好，但敢于讲真话的人，作为领导者，你身边这样的人越多，办成的事也越多。

39.167, 中国的信息产业应该成为创新的领导者而不是步人后尘。

40.139, 庄信万丰公司于1817年建立。现在，它是英国股市前100家的上市公司。它是先进的物料技术的世界领导者。在34个国家雇有8，000位员工。

41. 作为领导者，我们要做的就是尽量避免设定条条框框……如果我能更好地提供条件，让人们有机会提出自己的创意，那么，整个运作体系也会渐入佳境。

42. 因为说话一定要诚实，所以一个好的领导者不能随意滥用奖赏和表扬，我会特别小心地对待我对员工所承诺的事情。

43. 责任是一个国家发展的基础；责任是一个人为人处事的基点；责任是一个企业获得成功的首要因素；责任是一个领导者应有的高尚品格；责任是一个民族走向辉煌的必要条件。

44.背叛革命的真面目。

45. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来启示：经验和智慧并非人皆有之，却能成就出色的企业领导者。企业组织如何促进下一代领导人的成长？

46. 国际章，阿拉伯联合酋长国，是在金属包装企业的领导者，最大的和不断创新，与世界级水平的一体化经营设施之一。

47. 面对业主的长跪,领导者应当有点惭色,有点歉疚心,唯如此才能真正把公众的事当事儿。

48. 明智的领导者，虽实权在握，宁可备而不用，更不会炫耀权势。

49. 做领导者和做你自己是同义词。就这这么简单，也是这么困难。

50. 让每个干部和领导者懂得“水能载舟，亦能覆舟”。